虚假职务索要公司财产是违法的，这种行为可能涉及职务侵占罪或诈骗罪，具体取决于行为人的身份和行为的性质。以下从不同角度为你详细分析：
一、从职务侵占罪的角度分析
法律定义：
- 职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
构成要件：
- 主体：必须是公司、企业或者其他单位的工作人员，包括董事、监事、经理、财务人员等具有特定职务身份的人员。
- 主观方面：具有非法占有本单位财物的故意。
- 客观方面：利用职务上的便利，实施了将本单位财物非法占为己有的行为，且数额较大。
- 客体：侵犯了公司、企业或者其他单位的财产所有权。
法律后果：
- 根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定，犯职务侵占罪的，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
应用实例：
- 假设某公司财务人员利用职务之便，通过伪造报销单据、虚增费用等方式，将公司资金非法占为己有，数额较大，那么该财务人员的行为就构成了职务侵占罪。
二、从诈骗罪的角度分析
法律定义：
- 诈骗罪是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。
构成要件：
- 主体：一般主体，即达到刑事责任年龄、具有刑事责任能力的自然人。
- 主观方面：具有非法占有公私财物的故意。
- 客观方面：实施了虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。
- 客体：侵犯了公私财物的所有权。
在虚假职务索要公司财产情境下的应用：
- 如果行为人并非公司、企业或者其他单位的工作人员，或者虽然具有特定职务身份但并未利用职务上的便利，而是通过虚构自己具有某种职务身份或者隐瞒真相的方式，骗取公司财物，数额较大，那么该行为人的行为就构成了诈骗罪。
法律后果：
- 根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条的规定，犯诈骗罪的，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
三、综合建议
对于公司而言：
- 应建立健全的财务管理制度和内部控制机制，加强对公司财物的监管和审计，防止员工利用职务之便非法占有公司财物。
- 一旦发现员工存在虚假职务索要公司财产的行为，应立即报警并配合司法机关进行调查处理。
对于个人而言：
- 应遵守法律法规和职业道德规范，不得利用职务之便或者虚构事实、隐瞒真相的方式非法占有公司财物。
- 如果发现自己或者他人存在此类行为，应及时向公司或者司法机关报告并配合调查处理。
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