关于您提出的“试用期提前3个工作日还是3天”的问题，根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，我可以为您做出详细解答。

在试用期内，如果您已经与用人单位签订了劳动合同，并且希望提前辞职，那么您需要提前3天以书面形式通知用人单位。这里的“3天”是指自然日，而非工作日。也就是说，从您提交书面辞职通知书的次日起算，满3天后您就可以依法解除劳动合同，并且不算违约。同时，您还有权依法拿到属于自己的一切应得报酬。

如果试用期已经结束，您想要辞职的话，就需要提前30天以书面形式提出辞职申请。这一点与试用期内的辞职规定有所不同，请您务必注意。

另外，我还想提醒您的是，无论是在试用期内还是试用期结束后辞职，都建议您与用人单位进行友好沟通，确保工作交接的顺利进行，以维护双方的合法权益。

综上所述，试用期提前辞职需要提前3天以书面形式通知用人单位，这里的“3天”是指自然日。希望这个解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。