在较大安全生产事故中，如果主要负责人逃匿，通常会被处以十五日以下的拘留。这一规定来源于《中华人民共和国安全生产法》第九十一条，该条款明确指出，生产经营单位的主要负责人在本单位发生重大生产安全事故时，如果不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，将给予降职、撤职的处分，并对逃匿的行为处以十五日以下的拘留；如果构成犯罪的，还将依照刑法有关规定追究刑事责任。

拘留天数的具体考量

1. 法律规定：根据《中华人民共和国安全生产法》的明确规定，主要负责人逃匿的拘留天数上限为十五日。这一规定旨在惩罚逃匿行为，保障事故处理的顺利进行。

2. 实际因素：虽然法律有明确规定，但实际的拘留天数可能会受到事故特质、损失程度、社会反响等多种因素的影响。例如，如果事故后果特别严重，或者逃匿行为造成了极其恶劣的社会影响，那么拘留天数可能会接近或达到上限。

逃匿行为的法律后果

1. 行政责任：除了拘留外，主要负责人还可能面临降职、撤职等行政处分。这些处分旨在强化其责任意识，防止类似事故的再次发生。

2. 刑事责任：如果逃匿行为构成犯罪，如交通肇事逃逸等，那么主要负责人还将面临刑事责任的追究。根据《刑法》的相关规定，逃逸行为可能会加重刑罚的考量，导致更严厉的刑事处罚。

法律建议

1. 积极配合调查：在发生安全生产事故后，主要负责人应积极配合相关部门的调查工作，如实陈述事故经过和原因，以便尽快查明事故真相，采取有效的补救措施。

2. 承担相应责任：如果主要负责人对事故的发生负有责任，那么应勇于承担相应的法律责任，包括行政责任和民事责任等。通过积极承担责任，可以减轻处罚并赢得社会的谅解。

3. 加强安全管理：为了避免类似事故的再次发生，主要负责人应加强企业的安全管理工作，建立健全的安全生产责任制和应急预案等制度，提高员工的安全意识和应急能力。

在处理较大安全生产事故时，主要负责人应严格遵守法律法规的规定，积极配合相关部门的调查工作，并承担相应的法律责任。如果遇到任何法律问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。