针对您提出的“盖房子请的工人把别人给撞了谁承担责任”的问题，这主要涉及到的是侵权责任和雇佣关系的法律问题。以下是我从不同角度为您进行的分析：

1. 如果工人与房主形成雇佣关系：

   • 根据《民法典》的相关规定，如果工人是受房主个人雇佣，在从事雇佣活动中造成他人损害，房主通常需要承担赔偿责任。这是因为雇主有义务对雇员在雇佣活动中的行为负责，确保其行为不会对他人造成损害。
   • 赔偿范围将包括被撞者的医疗费、误工费、护理费、交通费等合理费用，以及因伤害导致的其他损失。
   • 但需注意：如果工人在工作过程中存在故意或重大过失，比如故意撞人或者严重违反安全操作规程导致事故，那么工人的过错可能会减轻房主的赔偿责任。不过，这并不意味着房主可以完全免责，而是根据工人的过错程度适当减轻。

2. 如果工人与包工头或施工队形成雇佣关系，而与房主形成承揽关系：

   • 在这种情况下，工人是受包工头或施工队雇佣，与房主之间形成的是承揽关系。如果工人在工作中造成他人损害，一般由包工头或施工队承担赔偿责任。
   • 房主作为承揽人，其责任主要在于选任过失。如果房主在选任包工头或施工队时存在过失，比如明知其无资质或安全生产条件不足仍发包，那么房主可能需要承担部分赔偿责任。

3. 特殊情况：工人是企业的员工：

   • 如果盖房的建筑企业或建筑公司等具备用工主体资格，且工人是其员工，在工作时间、工作场所内因工作原因造成他人损害，那么这可能涉及到企业的工伤保险责任或第三者责任险的赔付问题。
   • 在这种情况下，企业可能需要通过工伤保险或第三者责任险来承担赔偿责任。如果企业未为工人购买相关保险，则可能需要自行承担全部的赔偿费用。

建议与总结：

• 在处理此类问题时，首先需要明确工人与房主或包工头、施工队之间的法律关系。
• 房主或承揽人在选任工人或施工队时，应确保其具备相应的资质和安全生产条件，以减少因选任过失而承担的责任。
• 如果发生工人造成他人损害的情况，应及时与受害者协商赔偿事宜，并考虑是否需要寻求专业律师的帮助来处理复杂的法律问题。

希望以上分析能对您有所帮助。如果您还有其他关于房产或建设工程方面的法律问题，欢迎随时向我咨询。