侵占公司财产15万，可能构成职务侵占罪，具体判刑情况需根据案件的具体情节和法律规定来确定。以下是我从不同角度为您进行的分析：
一、法律定性
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
二、数额认定与量刑标准
数额较大：
- 一般来说，职务侵占罪中的“数额较大”通常指六万元以上不满一百万元。侵占公司财产15万，属于“数额较大”的范畴。
- 量刑：可能处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
数额巨大与数额特别巨大：
- “数额巨大”通常指一百万元以上不满一千五百万元，“数额特别巨大”则指一千五百万元以上。
- 虽然15万不构成“数额巨大”或“数额特别巨大”，但量刑时仍会考虑其他情节，如侵占手段、是否退赃、是否造成严重后果等。
三、量刑情节的考虑
在量刑时，法院会综合考虑多种因素，包括但不限于：
- 侵占手段：是否采用欺骗、胁迫等恶劣手段。
- 退赃情况：是否主动退还侵占的财物，以及退还的数额和时机。
- 造成的后果：是否给公司造成重大经济损失或其他严重后果。
- 被告人的认罪态度：是否认罪、悔罪，以及是否有前科等。
四、具体判刑的推测
- 基础判刑：由于侵占公司财产15万属于“数额较大”，基础判刑可能在三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
- 情节加重或减轻：
- 如果存在从重情节（如采用恶劣手段、造成严重后果等），判刑可能会接近三年有期徒刑的上限。
- 如果存在从轻情节（如主动退赃、认罪悔罪等），判刑可能会接近拘役或更轻。
五、建议与后续行动
- 及时退赃：如果尚未退赃，建议尽快退还侵占的财物，以减轻法律责任。
- 认罪悔罪：在诉讼过程中，应表现出真诚的认罪态度和悔罪表现。
- 咨询专业律师：由于每个案件的具体情况都不同，建议尽快咨询专业律师，以便获得更具体的法律建议和辩护策略。
最后需要强调的是，以上分析仅基于您提供的信息和一般法律原则，具体判刑情况还需根据案件的具体证据和法院的审理结果来确定。如果您或您身边的人涉及此类案件，请直接向我咨询，我会根据具体情况提供更详细的法律建议。