针对您提出的“侵占公司8万元怎么判刑”的问题，这主要涉及到职务侵占罪的定罪与量刑。以下是我根据相关法律知识和司法实践，为您提供的详细解答：

一、定罪标准

根据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》，职务侵占罪中的“数额较大”标准为6万元以上。因此，侵占公司8万元的行为，已经构成了职务侵占罪中的“数额较大”范畴。

二、量刑标准

依据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定，公司、企业或其他单位的工作人员，如果利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，且数额较大的，将面临三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金的刑罚。对于您所提到的侵占8万元的情况，就属于这一量刑范畴。

三、影响判刑的具体因素

1. 地区经济差异：

   • 不同地区的经济发展水平不同，可能会导致对职务侵占罪数额较大的具体标准有所差异。但即便存在这种差异，8万元通常仍然会被认定为“数额较大”。

2. 个人情节：

   • 在司法实践中，法院会综合考虑犯罪嫌疑人的多种情节来量刑。例如，如果犯罪嫌疑人存在自首、立功、积极退赃退赔、取得被害单位谅解等情节，法院有可能会从轻处罚，甚至有可能适用缓刑。这些情节反映了犯罪嫌疑人的悔罪态度和赔偿意愿，对量刑结果有重要影响。

四、实际操作建议

1. 咨询专业法律人士：

   • 面对职务侵占的指控，我建议您尽快咨询专业的法律人士。他们能够根据您的具体情况，提供更准确、更个性化的法律建议和帮助，包括分析案情、评估量刑可能性、制定辩护策略等。

2. 积极配合调查与退赃：

   • 在处理此类案件时，积极配合调查、如实陈述事实对于减轻量刑具有重要意义。同时，尽可能收集并提交有利证据，如自首材料、退赃证明、被害单位谅解书等，以争取从轻处罚或缓刑。

综上所述，侵占公司8万元的行为，根据法律规定，一般会被判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。但具体判刑结果会受到地区经济差异、个人情节等多种因素的影响。因此，在处理此类案件时，建议您综合考虑多方面因素，并尽快咨询专业法律人士以获取更准确的法律建议。