针对您提出的问题，即工人下班路上出车祸死亡，对方已经赔偿，但同时起诉私人老板赔不起的情况，以下是我的详细解答：
核心结论：
工人下班路上出车祸属于工伤范畴：根据《工伤保险条例》，工人下班途中遭受非本人主要责任的交通事故伤害，应认定为工伤。因此，工人或其家属有权向用人单位（私人老板）申请工伤赔偿。
对方赔偿与工伤赔偿不冲突：交通事故赔偿与工伤赔偿是基于不同的法律关系产生的，二者并不冲突。工人或其家属在获得交通事故赔偿后，仍然有权要求工伤赔偿。
私人老板赔不起的解决途径：若私人老板确实无力承担工伤赔偿责任，工人或其家属可以通过以下途径寻求解决：
- 向当地劳动监察部门投诉，要求介入处理；
- 提起劳动仲裁，通过法律程序维护自身权益；
- 若劳动仲裁结果仍不满意，可向法院提起诉讼。
详细分析：
工伤认定与赔偿：
- 工伤认定：根据《工伤保险条例》第十四条第六项，工人下班途中遭受非本人主要责任的交通事故伤害，应认定为工伤。因此，需尽快向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。
- 工伤赔偿：一旦工伤被认定，工人或其家属将有权获得包括医疗费、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金等在内的工伤赔偿。
交通事故赔偿与工伤赔偿的关系：
- 交通事故赔偿是基于侵权法律关系产生的，由交通事故的责任方（如对方驾驶员或其保险公司）承担赔偿责任。
- 工伤赔偿是基于劳动关系产生的，由用人单位（私人老板）承担赔偿责任。
- 两者并不冲突，工人或其家属可以分别获得赔偿。
私人老板赔不起的应对策略：
- 协商：首先尝试与私人老板进行协商，看是否能达成赔偿协议。
- 投诉与仲裁：若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉，或提起劳动仲裁。劳动仲裁委员会将依法进行裁决，要求私人老板承担工伤赔偿责任。
- 诉讼：若劳动仲裁结果仍不满意，工人或其家属可向法院提起诉讼，通过法律程序维护自身权益。
综上所述，工人下班路上出车祸死亡后，对方赔偿与工伤赔偿并不冲突。若私人老板赔不起，工人或其家属可通过投诉、仲裁、诉讼等途径寻求解决。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。