被判刑的犯人在狱中是需要参加劳动的，但存在一些例外情况。以下是对这一问题的详细分析：

一、法律依据与原则

根据《中华人民共和国刑法》第四十六条的规定，被判处有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在监狱或者其他执行场所执行期间，凡有劳动能力的，都应当参加劳动，接受教育和改造。这一规定明确了有劳动能力的罪犯在服刑期间必须参加劳动的原则。

二、劳动的目的与意义

监狱组织罪犯参加劳动，主要目的是为了教育改造他们，帮助他们重新做人。通过劳动，可以消耗罪犯的体力，磨练他们的心智，消除他们的野心，培养他们的劳动习惯和职业技能。同时，劳动也是罪犯获得减刑机会的重要途径之一，表现良好的罪犯可以通过劳动改造获得减刑。

三、劳动的种类与形式

在监狱中，罪犯参加的劳动种类很多，主要包括：

1. 密集型体力劳动：如工厂生产、矿山开采、水产养殖、农业种植等。这些劳动基本上都是苦活加累活，需要罪犯付出较大的体力和精力。
2. 手工业加工类：如服装加工、箱包制作、工艺品制作等。这些劳动旨在提升罪犯的手工技能和生产能力。
3. 电子装配类：从事简单的电子产品装配工作，如安装电子元件、组装小型设备等，以掌握现代工业生产技能。

四、例外情况与特殊安排

尽管有劳动能力的罪犯在服刑期间必须参加劳动，但也存在一些例外情况：

1. 丧失劳动能力：对于因年龄、疾病等原因丧失劳动能力的罪犯，监狱不会强制其参加劳动。
2. 不适宜参加劳动：对于某些因身体条件或心理原因不适宜参加劳动的罪犯，监狱也会根据其具体情况进行特殊安排。

五、劳动时间与保护

监狱组织罪犯劳动时，会确保劳动时间参照国家有关劳动工时的规定执行。在季节性生产等特殊情况下，可以调整劳动时间。同时，监狱还应当对参加劳动的罪犯按照有关规定给予报酬，并执行国家有关劳动保护的规定，确保罪犯的劳动权益得到保障。

总结与建议：

被判刑的犯人在狱中是需要参加劳动的，这是法律规定的义务，也是教育改造的重要手段。然而，也存在一些例外情况，如丧失劳动能力或不适宜参加劳动的罪犯。如果您或您身边的人遇到相关问题，建议直接向我咨询，我会根据具体情况提供详细的法律建议。