在夫妻一方遭遇工亡的情况下，关于赔偿程序的办理以及赔偿款的领取，通常是由配偶来处理的，但这并不是绝对的，具体情况还需根据法律法规以及实际家庭状况来综合判断。

首先，我们要明确的是，工亡赔偿款主要包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金等几个部分。这些赔偿款是对工亡职工及其家属的一种经济补偿和抚慰。

1. 丧葬补助金：这部分资金主要用于支付办理丧葬事宜所产生的费用。在大多数情况下，配偶作为直系亲属，会负责处理丧葬事宜，因此也有权利领取这部分补助金。

2. 供养亲属抚恤金：这是按照一定比例发放给那些由工亡职工生前提供主要生活来源，并且自身没有劳动能力的亲属的。配偶作为直系亲属，如果符合条件（即没有劳动能力且由工亡职工生前提供主要生活来源），通常都有权利获得相应的份额。

3. 一次性工亡补助金：这是对工亡职工家属的一次性经济补偿。在大多数情况下，配偶作为直系亲属，会代表家庭领取这部分补助金。

然而，需要注意的是，具体到赔偿款的领取和分配，可能会因为不同地区的法律规定以及工亡职工生前的家庭情况等因素而有所不同。例如，如果工亡职工生前有其他直系亲属（如父母、子女）且他们符合领取供养亲属抚恤金的条件，那么这部分抚恤金可能需要按照一定比例进行分配。

此外，如果在领取和分配过程中出现了争议，建议通过合法的法律途径来解决。这可以确保各方的合法权益得到公正的评判和处理。

综上所述，虽然配偶在大多数情况下会负责处理工亡赔偿程序并领取赔偿款，但具体情况还需根据法律法规以及实际家庭状况来综合判断。如果有任何疑问或争议，建议咨询专业的法律人士以获取更准确的指导和帮助。