劳务合同上盖私刻公章和私章，这样的合同一般是无效的。下面我从几个角度详细分析这个问题：

一、私刻公章的法律效力

私刻公章是不具有法律效力的行为。根据《刑法》第二百八十条的规定，伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的，会受到法律的制裁，包括有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金。因此，使用私刻公章签订的合同，从公章的角度来看，就是无效的，不能视为当事人对合同的合法认定。

二、私章的法律效力

对于私章，即个人印章，其法律效力取决于具体情况。如果私章是合同一方当事人的真实印章，并且该当事人对合同内容予以认可，那么私章在一定程度上可以代表该当事人的意思表示。然而，在劳务合同中，如果仅盖有私章而未加盖公司公章或合同专用章，且没有其他证据表明公司对合同内容的认可，那么这样的合同可能因缺乏公司真实意思表示而无效。特别是当私章是私刻的情况下，其法律效力更是存疑。

三、合同生效的要件

根据《民法典》的相关规定，当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在劳务合同中，通常需要用人单位和劳动者双方签字或盖章确认。如果合同上仅盖有私刻的公章和私章，而没有满足合同生效的其他要件（如双方真实意思表示、合同内容合法等），那么这样的合同是无效的。

四、实际案例与风险

在实际操作中，使用私刻公章和私章签订劳务合同会带来诸多风险。一旦合同发生纠纷，由于公章和私章的非法性，当事人可能难以维护自己的合法权益。此外，私刻公章还可能涉及刑事犯罪，给当事人带来严重的法律后果。

建议与提醒：

• 在签订劳务合同时，务必确保合同上加盖的是公司合法有效的公章或合同专用章。
• 如果条件允许，可以要求合同双方在合同上签字并加盖手印，以增加合同的法律效力。
• 避免使用私刻公章和私章签订合同，以免给自己带来不必要的法律风险。

如果您在劳务合同方面还有其他疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。