公职人员滥用职权维护家属，属于严重的违法违纪行为，将面临纪律处分、行政处罚乃至刑事处罚。具体处理方式需结合行为性质、情节严重程度及造成的后果综合判断，以下从法律和纪律两个维度展开分析：

一、纪律处分层面（针对公职人员身份）

根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》第三十九条，公职人员滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织合法权益的，应视情节轻重给予警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等处分。
关键点：

1. 行为定性：需证明其利用职务便利为家属谋取不正当利益（如违规审批、干预司法、泄露信息等）；
   
2. 情节认定：根据后果严重性（如造成国家损失、社会影响恶劣等）决定处分档次；
   
3. 程序要求：由监察机关或任免机关、单位依规调查，作出处分决定。

二、刑事处罚层面（若构成犯罪）

若滥用职权行为触犯《刑法》，可能构成以下罪名：

1. 滥用职权罪（《刑法》第三百九十七条）：
   
   • 条件：故意逾越职权，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失；
     
   • 处罚：三年以下有期徒刑或拘役；情节特别严重，处三年以上七年以下有期徒刑。
     
2. 受贿罪（《刑法》第三百八十五条）：
   
   • 若公职人员通过滥用职权为家属谋利并收受财物，可能同时构成受贿罪；
     
   • 处罚：根据受贿金额及情节，处三年以下有期徒刑至死刑不等。
     

典型案例：某公务员利用职务便利为亲属承揽工程，并收受财物，最终以滥用职权罪和受贿罪数罪并罚，判处有期徒刑五年。

三、处理流程与救济途径

1. 举报与调查：
   
   • 任何单位或个人可通过信访、纪检监察渠道举报；
     
   • 监察机关立案后，可采取留置、调取证据等措施。
     
2. 申诉与复核：
   
   • 被处分人对处分决定不服的，可申请复审、复核；
     
   • 刑事案件中，被告人有权委托律师辩护。
     

四、对家属的连带影响

若家属参与利益输送（如共同受贿、教唆滥用职权），可能构成共犯，需承担相应刑事责任。即使未直接参与，若明知公职人员行为违法仍接受利益，也可能面临行政处罚或民事赔偿。

建议：

1. 若发现此类行为，可向当地纪委监委或上级主管部门举报；
   
2. 涉及刑事犯罪的，公安机关将依法侦查，检察机关提起公诉；
   
3. 具体案件需结合证据和法律条款分析，如有疑问可直接向我咨询。