针对您提出的“残疾人公益岗干满三年后咋办”的问题，这确实是一个涉及残疾人就业政策与后续发展规划的重要议题。以下是我为您提供的详细解答：
首先，需要明确的是，残疾人公益岗的设置是政府为了促进残疾人就业而推出的一项重要举措，其目的在于为残疾人提供稳定的就业机会，帮助他们融入社会，实现自我价值。当残疾人在公益岗上干满三年后，其后续的发展路径会因地区政策、个人情况以及就业市场状况等多种因素而有所不同。
一、政策层面：
继续留任：部分地区可能会根据实际需要和政策规定，允许表现优秀的残疾人在公益岗上继续留任，甚至可能提供晋升机会或调整至更适合的岗位。
转岗安置：对于因各种原因（如岗位调整、机构改革等）无法继续在原公益岗上工作的残疾人，政府可能会协调其他部门或单位，为其提供转岗安置的机会。
政策扶持：政府还可能出台一系列政策，如提供就业培训、创业扶持、税收优惠等，以鼓励和支持残疾人在离开公益岗后能够自主就业或创业。
二、个人层面：
提升技能：残疾人在公益岗上工作的三年间，应充分利用这一平台，不断提升自己的职业技能和综合素质，为将来的就业或创业打下坚实的基础。
规划未来：在干满三年前，残疾人可以开始规划自己的未来职业发展路径，包括是否继续留在公益领域、转行至其他行业、还是选择自主创业等。
寻求帮助：在规划过程中，残疾人可以积极寻求政府、社会组织或专业机构的帮助和支持，如参加就业指导课程、咨询职业规划师等。
三、社会层面：
加强宣传：政府和社会应加强对残疾人就业政策的宣传力度，提高社会对残疾人就业的认识和支持度。
拓宽渠道：积极拓宽残疾人就业渠道，鼓励更多企业和社会组织参与残疾人就业工作，为残疾人提供更多元化的就业机会。
完善保障：进一步完善残疾人就业保障体系，确保残疾人在就业过程中能够享受到平等的权利和机会，以及必要的支持和帮助。
综上所述，残疾人公益岗干满三年后的发展路径是多元化的，既受到政策层面的影响，也取决于个人层面的规划和努力，同时还需要社会层面的支持和保障。因此，建议残疾人在公益岗上工作的期间，要充分利用这一平台提升自己的能力和素质，同时积极关注政策动态和市场变化，为自己的未来职业发展做好充分的准备。