关于工人办理离职能否得回乡补贴的问题，这并非一个具有统一答案的疑问，因为它受到多种因素的影响，包括地区政策、工人身份、就业情况等。以下是我根据现有信息，为您提供的详细解答：

首先，需要明确的是，回乡补贴并非所有离职工人都能获得。这类补贴通常与特定的政策或项目相关联，比如针对特定群体（如高校毕业生、精减退职老职工等）的就业或回乡扶持政策。

1. 针对高校毕业生的政策：

   • 以云南省为例，存在对毕业3年内的高校毕业生在乡镇、村企业就业，并满足一定条件（如签订6个月以上劳动合同，基层服务期满6个月）的，给予个人一次性基层就业奖补的政策。但这一政策明确要求申请人至申请时仍在原基层服务单位就业，因此离职的工人不符合申领条件。

2. 针对精减退职老职工的政策：

   • 上海市有关于调整精减退职回乡老职工待遇标准的通知，这类政策主要针对的是特定历史时期（如建国前参加革命工作建国后经组织批准退职）的老职工，并且与他们的生活补助费相关，而非直接与离职回乡补贴相关。此外，这类补贴的发放也有严格的条件和标准。

3. 一般工人的离职情况：

   • 对于大多数普通工人而言，离职通常不会直接获得回乡补贴。除非他们符合某些特定政策或项目的条件，比如参与过某些政府扶持的就业项目，并在项目结束后选择回乡。

建议：

• 如果您是即将离职或已经离职的工人，并希望了解是否能获得回乡补贴，建议您首先咨询当地的人力资源和社会保障部门，了解是否有针对您所在群体或行业的特定政策。
• 同时，您也可以关注当地政府或相关部门的官方网站、公告等，以获取最新的政策信息。

综上所述，工人办理离职能否得回乡补贴并没有一个统一的答案。它取决于多种因素，包括地区政策、工人身份、就业情况等。因此，在做出离职决定前，建议您充分了解相关政策，以便做出更明智的选择。