和前公司打官司，现公司不一定会知道，这主要取决于官司的具体情况、信息传播的途径以及现公司的关注程度。以下从不同角度为你详细分析：

1. 官司的公开性与信息传播

• 公开审理的案件：如果你的官司是公开审理的，且涉及的内容较为敏感或引人关注（如涉及知名企业、高额赔偿等），那么相关信息可能会通过媒体报道、网络传播等途径被公众知晓。这种情况下，现公司有可能通过这些渠道了解到你的官司情况。
• 非公开审理的案件：如果官司是非公开审理的，或者涉及的内容较为普通、不引人关注，那么相关信息传播的范围就会相对有限。这种情况下，现公司知道的可能性就会大大降低。

2. 现公司的关注程度

• 主动查询：如果现公司对你的个人背景、职业经历等有较为深入的关注，或者在进行员工背景调查时发现了你的官司情况，那么他们就有可能知道。
• 无意间得知：即使现公司没有主动查询，但如果你的官司情况在社交圈、行业圈内被广泛讨论，或者有人主动向现公司透露，那么他们也有可能无意间得知。

3. 法律程序与隐私保护

• 法律程序：在官司过程中，你需要按照法律程序提供相关信息和证据。但这些信息通常只会在法庭、律师、对方当事人等特定范围内流通，不会随意泄露给第三方。
• 隐私保护：根据法律规定，个人隐私受到保护。除非你主动公开或者法律程序要求公开，否则你的官司情况一般不会被随意传播。

4. 建议与应对措施

• 保持低调：在官司期间，尽量保持低调，避免在公开场合或社交媒体上讨论官司细节，以减少信息传播的风险。
• 与现公司沟通：如果你担心现公司会知道你的官司情况，并且认为这可能会对你的工作产生影响，你可以主动与现公司沟通，说明情况并表达你的态度。
• 寻求法律支持：如果你在官司过程中遇到任何法律问题或需要法律支持，可以及时向我咨询，我会根据你的具体情况提供专业的法律建议。

总结来说，和前公司打官司并不一定会被现公司知道，这取决于多种因素的综合作用。但无论如何，你都应该保持冷静和理性，按照法律程序处理官司，并采取必要的措施保护自己的隐私和权益。如果你有任何疑问或需要进一步的法律支持，请随时向我咨询。