关于手指工伤掉了又接起来是否算轻伤以及伤残评定的问题，以下是我的详细解答：

1. 是否算工伤：

   • 手指工伤掉了又接起来，是否算工伤主要取决于伤害是否发生在工作时间、工作地点，并且是因工作原因导致的。如果符合这些条件，那么通常可以被认定为工伤。工伤认定的具体流程和责任，可以参照《工伤保险条例》的相关规定进行。

2. 伤残评定：

   • 手指接回后是否算伤残，并不是简单地以“轻伤”或“重伤”来划分，而是需要依据相关的伤残评定标准来判断。一般来说，伤残评定会考虑多个因素，如手指功能恢复情况、对日常生活和工作的影响程度等。
   • 如果手指接回后，其功能基本恢复正常，能正常进行日常活动和工作，那么通常不认定为伤残。但如果手指接回后，功能受到明显限制，例如手指活动范围减小、力量减弱，导致在日常生活或工作中存在明显不便，那么可能会被评定为伤残。
   • 具体的评定标准可以参照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》等相关规定。这些规定会详细列出不同等级的伤残标准，以及对应的评定方法和程序。

3. 后续建议：

   • 如果您认为自己的手指工伤符合工伤认定条件，并且希望进行伤残评定，那么建议您及时与所在单位的人力资源部门沟通，了解工伤申报和伤残评定的具体流程和要求。
   • 同时，您也可以收集相关的证据材料，如医疗记录、事故现场照片、目击者证言等，以备后续使用。
   • 在整个过程中，如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。我会根据您的具体情况，为您提供专业的法律建议和指导。

总之，手指工伤掉了又接起来是否算工伤以及伤残评定，需要依据具体的法律规定和评定标准来判断。如果您有这方面的需求或疑问，建议及时与我沟通，以便更好地维护自己的合法权益。