是的，委托别人到劳动局领取资料通常需要一份委托书。以下是关于这一问题的详细解答：

1. 委托书的作用：

   • 委托书是明确委托人与受托人之间权利义务关系的法律文件。在委托他人到劳动局领取资料的情况下，委托书能够证明受托人有权代表委托人进行相关操作，确保领取过程的合法性和有效性。

2. 委托书的内容：

   • 委托书应包含委托人的基本信息（如姓名、身份证号等）、受托人的基本信息（如姓名、身份证号等）、委托事项（即到劳动局领取何种资料）、委托期限以及委托人的签名或盖章等要素。这些信息能够确保委托书的明确性和可执行性。

3. 委托书的格式：

   • 委托书并没有固定的格式要求，但应确保内容清晰、准确，并符合相关法律法规的规定。在实际操作中，可以参考劳动局或相关机构提供的委托书模板进行填写，以确保委托书的合法性和有效性。

4. 注意事项：

   • 在委托他人到劳动局领取资料时，委托人应确保受托人具备相应的能力和信誉，以避免因受托人行为不当而导致的法律风险。
   • 同时，委托人应妥善保管好委托书原件，并在必要时向劳动局或相关机构提供复印件或扫描件以备查证。

如果您在委托过程中遇到任何法律问题或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。我将根据您的具体情况，为您提供专业、详细的解答。