当员工找不到老板时，确实会面临一些困扰和不确定性，但不必过于焦虑，因为有一些法律途径可以帮助您解决问题。以下是一些建议，希望能对您有所帮助：
一、确认老板失踪情况
首先，您需要确认老板是否真的失踪，还是只是暂时无法联系上。可以通过其他同事、公司管理层或相关合作伙伴了解老板的最新动态。如果确认老板确实失踪，且无法通过常规方式联系上，那么您可以考虑采取以下法律措施。
二、法律途径解决
向法院提起诉讼：
- 如果老板失踪且拖欠工资等款项，您可以向法院提起诉讼，请求判令老板支付相关款项。
- 根据《民事诉讼法》的相关规定，如果老板下落不明，法院可以通过公告送达的方式送达法律文书。公告期届满后，不管老板是否知悉，均视为送达，法院可以审理并作出判决。
- 判决生效后，您可以申请强制执行。法院会根据您的申请，采取通过网络查控系统查询老板名下的财产，如银行卡、房产、车辆等，并可以拍卖老板的财产来清偿欠款。
申请宣告老板为失踪人：
- 如果老板失踪时间较长（通常为两年），您可以向法院申请宣告其为失踪人。
- 根据《民法典》的相关规定，失踪人所欠的税款、债务和应付的其他费用，由财产代管人从失踪人的财产中支付。
- 您作为债权人，属于“利害关系人”，具有申请宣告老板失踪的权利。而老板的财产代管人（如父母、配偶、子女等）则具有从老板财产中向您支付欠款的义务。
三、执行过程与注意事项
申请强制执行：
- 在获得法院判决后，如果老板仍未履行义务，您可以向法院申请强制执行。
- 法院会通过全国执行查控系统查询老板的财产状况，并采取查封、扣押、冻结、拍卖、变卖等一系列措施来执行判决。
保管查封、扣押物品：
- 如果法院查封、扣押了老板的财产，您需要了解保管人的具体职责，确保财产不灭失、贬损。
- 保管人不得在未经法院允许的情况下移动、设定抵押或转卖他人查封、扣押的物品。
处理司法拍卖流拍情况：
- 如果法院查封、扣押的财产在司法拍卖中流拍，法院会与您协商是否同意以物抵债。
- 如果不同意以物抵债，法院将对其进行变卖处理。
四、其他建议
- 保留证据：在处理此类问题时，务必保留好所有与老板和公司相关的证据，如劳动合同、工资条、银行转账记录等。这些证据在后续的法律程序中可能会起到关键作用。
- 咨询专业律师：由于法律程序可能较为复杂，建议您咨询专业律师以获取更具体的法律建议和帮助。
总之，当员工找不到老板时，不必过于焦虑。通过法律途径，您可以维护自己的合法权益并追回欠款。希望以上建议能对您有所帮助。