小时工补差价拿不到确实是一个比较棘手的问题，但别担心，我会尽力帮你找到解决方案。首先，我们要明确一点，小时工和雇主之间通常是劳务关系，你完全有权按照约定获得应得的报酬，包括任何差价。

现在，你可以按照以下步骤来尝试解决这个问题：

第一步：确定差价情况

• 仔细回顾你与雇主之间的约定，包括合同、协议或者聊天记录等，明确你应得的差价数额以及支付差价需要满足的条件。

第二步：与雇主协商

• 在明确了差价情况后，尝试与雇主进行心平气和的沟通，详细说明你拿不到差价的情况，并要求对方按照约定支付。
• 在沟通过程中，务必保留好所有证据，如聊天记录、通话录音等，以备后续需要。

第三步：向劳动监察部门投诉

• 如果与雇主的协商没有结果，你可以向当地的劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权力责令雇主改正错误，并支付你应得的报酬。
• 在投诉时，记得提供所有相关证据，以便劳动监察部门能够更好地了解你的情况并作出处理。

第四步：申请劳动仲裁

• 如果劳动监察部门的处理仍然无法解决问题，你可以考虑申请劳动仲裁。
• 在申请劳动仲裁前，请务必准备好所有相关证据，如工作记录、工资支付凭证等。
• 仲裁裁决是有强制执行力的，如果雇主不履行裁决结果，你可以通过法院的强制执行程序来维护自己的权益。

最后，我想强调的是，在处理这个问题的过程中，请务必保持冷静和理智，不要采取过激的行为。同时，也要时刻注意维护自己的合法权益，让合理的主张得到支持。如果你需要进一步的帮助或咨询，请随时告诉我。