人社局工伤科通常属于行政编制，也就是公务员编制。以下是关于这一结论的详细解释：

1. 编制类型：

   • 人社局（人力资源和社会保障局）是政府的组成部分，负责人力资源和社会保障方面的管理工作。
   • 工伤科作为人社局的一个内设机构，主要负责工伤认定、工伤保险等相关事务。
   • 由于人社局是行政机关，因此其内设机构，包括工伤科，通常也属于行政编制。

2. 行政编制的特点：

   • 行政编制人员通常具有公务员身份，享受公务员的待遇和福利。
   • 他们的工作性质主要是进行行政管理、执法和服务等。
   • 行政编制人员的招聘、管理、晋升等都遵循公务员管理的相关规定。

3. 与工伤科相关的其他信息：

   • 工伤科在处理工伤认定、工伤保险等事务时，需要遵循相关的法律法规和政策。
   • 他们负责接收、审核工伤认定申请，进行实地调查，并作出工伤认定决定。
   • 同时，工伤科还负责工伤保险的参保、缴费、赔付等工作。

综上所述，人社局工伤科通常属于行政编制，也就是公务员编制。他们负责处理与工伤相关的认定、保险等事务，是人力资源和社会保障工作的重要组成部分。如果你还有其他关于工伤科或人社局的问题，可以直接向我咨询。