被拘役6个月一般会开除公职。以下是对此问题的详细分析：

1. 一般情况：

   • 拘役是刑罚的一种，属于被依法判处刑罚的情形。根据相关规定，行政机关公务员依法被判处刑罚的，会被开除公职。这一规定同样适用于事业单位工作人员和国有企业工作人员，因为他们的工作性质和要求决定了对纪律性和形象的较高标准。

2. 特殊情况：

   • 如果是被判处管制或者单独判处附加刑的，不一定会开除公职，具体要看所在单位的规定和相关政策。某些单位可能会根据具体情况酌情处理，但这种情况相对较少。

3. 法律依据：

   • 拘役作为刑事处罚的一种，其法律依据明确，且对于公职人员来说，涉及刑事犯罪通常会导致开除公职的后果。这一规定在相关法律和纪律处分条例中有明确体现。

4. 实际案例：

   • 在实际案例中，公职人员因犯罪被判处拘役后，几乎都会面临开除公职的处分。这不仅是因为法律规定，也是因为公职人员需要保持较高的道德和纪律标准。

综上所述，被拘役6个月一般会开除公职，但也要考虑特殊情况的存在。如果你或你身边的人面临类似问题，建议直接咨询所在单位的人事部门或相关法律机构，以获取最准确和具体的答复。