在煤矿发生一人死亡事故后，分管负责人所需承担的责任是一个涉及多方面因素的问题。以下是对此问题的详细分析：

结论前置

分管负责人可能需承担的责任包括：直接责任、领导责任或管理责任，以及可能的刑事责任。具体责任取决于其在事故中的具体行为、职责履行情况，以及事故的性质和后果。

责任分析

1. 直接责任：

   • 如果分管负责人直接参与了导致事故发生的行为，如违章指挥、违规操作等，那么他将承担直接责任。
   • 直接责任可能包括民事赔偿，如向受害者家属支付丧葬费、抚恤金等，以及可能的刑事责任，如构成重大劳动安全事故罪，将面临相应的刑罚。

2. 领导责任或管理责任：

   • 分管负责人作为煤矿管理层的一员，如果因安全生产投入不足、安全管理制度不完善、技术指导失误或监督不力等原因导致事故发生，他将承担领导责任或管理责任。
   • 这种责任可能涉及行政处分、罚款，甚至刑事责任，具体取决于事故的严重程度和分管负责人的过失程度。

3. 刑事责任：

   • 如果事故被认定为重大责任事故，且分管负责人的行为构成犯罪，如重大劳动安全事故罪、重大责任事故罪等，他将面临刑事追究。
   • 刑事责任可能包括有期徒刑、拘役等刑罚，以及可能的罚金。

法律建议

• 分管负责人在事故发生后，应积极配合事故调查，如实陈述事实，提供必要证据。
• 如需承担民事赔偿，应尽快与受害者家属协商赔偿事宜，以减轻法律后果。
• 如面临刑事责任追究，建议咨询专业律师，了解自身权益和可能的法律后果，以便做出合适的应对。

总结

煤矿一人死亡事故中，分管负责人的责任是复杂且多方面的。他可能需要承担直接责任、领导责任或管理责任，甚至刑事责任。因此，分管负责人在日常工作中应严格遵守安全生产法规，加强安全管理，预防事故的发生。同时，在事故发生后，应积极配合调查，依法承担责任。如有任何法律问题或疑问，欢迎随时向我咨询。