针对您提出的“自己亲戚的工地受伤怎么赔偿”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

一、工伤赔偿的基本流程

1. 工伤认定：

   • 用人单位应在事故伤害发生之日起30日内，向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。
   • 若用人单位未按时申请，工伤职工或其近亲属可在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2. 劳动能力鉴定：

   • 工伤认定后，若伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力，工伤职工或其近亲属可向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
   • 根据鉴定结果，确定伤残等级，为后续赔偿提供依据。

3. 赔偿申请：

   • 根据伤残等级和赔偿标准，工伤职工或其近亲属可向用人单位或工伤保险基金提出赔偿申请。
   • 赔偿项目通常包括医疗费、康复费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、伤残津贴等。

二、赔偿项目和标准

1. 医疗费用：包括治疗工伤所需的医药费、康复费等，按规定从工伤保险基金支付。
2. 停工留薪期工资：工伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由用人单位支付。
3. 一次性伤残补助金：根据伤残等级，工伤职工可获得一次性伤残补助金，标准通常为本人工资的若干个月（如一级伤残为27个月）。
4. 伤残津贴：对于一至四级伤残的工伤职工，按月支付伤残津贴，标准根据伤残等级和本人工资确定。
5. 其他赔偿：如一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等，具体标准依当地规定。

三、争议解决途径

1. 协商：首先尝试与用人单位进行协商，达成赔偿协议。
2. 仲裁：若协商不成，工伤职工可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求用人单位支付相应的工伤赔偿。
3. 诉讼：若对仲裁结果不服，工伤职工可在收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。

四、特别提示

1. 及时申请：工伤职工或其近亲属应及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，以确保自身权益得到保障。
2. 保留证据：在治疗和康复过程中，应妥善保留相关证据和票据，以便后续赔偿申请。
3. 了解政策：不同地区的工伤赔偿政策可能有所不同，建议提前了解当地的相关规定和标准。

综上所述，对于“自己亲戚的工地受伤怎么赔偿”的问题，应首先进行工伤认定和劳动能力鉴定，然后根据伤残等级和赔偿标准向用人单位或工伤保险基金提出赔偿申请。若遇到争议，可通过协商、仲裁或诉讼等途径解决。希望这些解答能对您有所帮助。