针对你提出的“下级给上级送钱，没有请托事项”这一问题，我们可以从法律的角度进行深入分析。

首先，需要明确的是，下级给上级送钱，即使没有明确的请托事项，也可能涉及多种法律风险。以下是从几个不同角度的分析：

1. 行贿与受贿的界定：

   • 在没有请托事项的情况下，如果下级送钱给上级，且上级接受了这笔钱，那么这种行为可能被视为行贿与受贿。行贿是指为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物的行为；受贿是指国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的行为。即使下级没有明确请托事项，但如果上级因为接受这笔钱而在职务上给予下级某种便利或好处，仍然可能构成受贿。

2. 违反职业道德与纪律：

   • 即便没有构成行贿与受贿，下级给上级送钱也可能违反职业道德和纪律。在公职人员或企业员工中，这种行为可能被视为不当得利或违反廉洁纪律，可能会受到相应的纪律处分。

3. 证据与证明：

   • 在法律上，要证明一个人是否构成行贿或受贿，需要确凿的证据。如果没有请托事项，要证明下级送钱是出于何种目的，以及上级是否因此给予了某种便利或好处，可能会更加困难。但这并不意味着这种行为就没有法律风险，因为一旦被发现并查实，仍然会受到法律的制裁。

综上所述，下级给上级送钱，即使没有明确的请托事项，也可能涉及多种法律风险。因此，建议避免这种行为，以免触犯法律或违反职业道德与纪律。如果有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。