老板不给钱，这是很多劳动者都可能遇到的问题。别担心，我来给你详细说说怎么解决。

首先，你可以尝试与老板协商解决。找个合适的时间，心平气和但态度明确地与老板或财务负责人沟通，了解未按时支付工资的原因，并要求老板给出明确的支付时间。如果老板愿意协商并给出了合理的解决方案，那问题就简单了。

但如果协商无果，你就需要收集证据了。这些证据包括劳动合同、工作证、考勤记录、工资条、聊天记录、同事证言等，它们在后续的维权过程中将起到关键作用。

接下来，你可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位进行调查，若查证属实，会责令老板支付工资。你可以通过电话、邮件或亲自前往劳动监察部门提交投诉材料，并提供之前收集的证据。

如果投诉后仍然无法解决问题，你可以申请劳动仲裁。准备好仲裁申请书及相关证据材料，向劳动争议仲裁委员会提出申请。仲裁裁决具有法律效力，若老板不履行，你可向法院申请强制执行。

最后，如果你对仲裁结果不满意，还可以向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，你需要准备好起诉状、相关证据及法律依据，向有管辖权的人民法院提起诉讼。法院将依法进行审理，并作出公正的判决。

总的来说，面对老板不给钱的问题，你应首先尝试通过协商的方式解决。若协商无果，再依次通过投诉、仲裁和诉讼等法律途径来维护自己的合法权益。在整个过程中，保持冷静、理性，并准备好充分的证据来支持你的主张。如有需要，可随时向我咨询具体的法律建议和帮助。