被公司安全员拍照是否违法，取决于拍照的具体情况和目的。下面我将从不同角度为您详细分析：

1. 合法拍照情况：

   • 如果公司安全员在拍照是为了记录工作现场的安全状况，比如设备摆放、安全标识等，且并未涉及个人隐私或敏感信息，那么这种拍照行为通常是合法的。
   • 在某些特定情况下，如为了调查安全事故或违规行为，公司安全员可能需要在现场拍照作为证据。只要拍照行为不违反相关法律法规，且事先得到了相关授权或同意，这种拍照也是合法的。

2. 可能违法的拍照情况：

   • 如果公司安全员拍照时涉及到了员工的个人隐私，比如拍摄员工的私人物品、个人生活照片等，且未经员工同意，那么这种拍照行为就可能构成侵犯个人隐私权，是违法的。
   • 如果拍照行为被用于非法目的，比如监视员工、威胁员工等，那么这种拍照行为也是违法的。

3. 法律建议：

   • 如果您认为公司安全员的拍照行为侵犯了您的合法权益，您可以首先与公司管理层沟通，要求停止该行为并删除相关照片。
   • 如果沟通无果，您可以考虑向当地劳动监察部门或公安机关报案，寻求法律援助。
   • 在任何情况下，都应保留好相关证据，以便在需要时维护自己的合法权益。

综上所述，被公司安全员拍照是否违法取决于拍照的具体情况和目的。如果您对此有疑虑或担忧，建议及时咨询专业律师以获取更详细的法律建议。