针对您提出的“工伤鉴定8级司法鉴定无等级怎么办”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，需要明确的是，即使工伤鉴定未达到等级，您依然享有相应的工伤待遇和权益保障。具体来说，您可以享受以下几方面的待遇：
医疗费用报销：
- 您因工伤所需的医疗费用，如挂号费、住院费、药品费等，只要符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，都可以由工伤保险基金或用人单位（如未参加工伤保险）支付。
停工留薪期待遇：
- 在停工留薪期内，您的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。这一期限一般不超过12个月，但伤情严重或情况特殊时，经劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长。
工作安排与伤残津贴：
- 单位应为您安排适当的工作。如果难以安排，单位需要按月发给您伤残津贴，具体标准可能因地区而异，但通常为您本人工资的一定比例。
其他待遇：
- 您还可以享受工伤期间的护理费、伙食补助费等。如果单位未依法缴纳工伤保险，这些费用也应由单位承担。
接下来，关于您提到的“工伤鉴定8级司法鉴定无等级”的情况，这可能是由于两种鉴定体系的标准和流程不同所导致的。在这种情况下，您可以采取以下措施：
核对鉴定结果：
- 首先，确认工伤鉴定和司法鉴定的具体内容和结论，了解为何在工伤鉴定中达到8级而在司法鉴定中无等级。
申请复查鉴定：
- 如果您认为鉴定结果有误或不符合实际情况，可以向相关部门申请复查鉴定。在申请时，提供充分的医疗证明、诊断报告等相关材料，以支持您的主张。
咨询专业法律意见：
- 如果您对鉴定结果或后续处理有疑问，建议咨询专业的劳动法律师或法律顾问。他们可以根据您的具体情况，为您提供更详细的法律建议和指导。
与单位协商：
- 与用人单位协商，明确您的工伤待遇和后续工作安排。如果单位拒绝履行相关责任，您可以通过劳动仲裁或法律途径维护自己的合法权益。
总之，即使工伤鉴定未达到等级，您依然享有诸多权益保障。建议您积极与单位沟通协商，并咨询专业法律意见，以确保自己的合法权益得到充分保障。