劳动仲裁不会直接把对方账户钱转走。劳动仲裁是解决劳动争议的一种机制，其主要目的是通过裁决来明确双方的权利和义务，而不是直接执行财产转移。

详细来说，劳动仲裁的流程通常包括以下几个步骤：申请、受理、开庭、裁决等。在裁决阶段，仲裁庭会根据双方提供的证据和法律规定，作出裁决书，明确双方的权利和义务。如果裁决书确定了一方需要向另一方支付款项，那么这一方就需要按照裁决书的要求来履行。

如果一方不履行裁决书，另一方可以向法院申请强制执行。在强制执行阶段，法院有权采取很多强制措施，包括查封、扣押、冻结对方的财产等，甚至可能被追究刑事责任。但这一切都是在法律程序框架内进行的，而不是劳动仲裁机构直接转走对方的账户钱。

所以，劳动仲裁本身并不会直接导致对方账户的钱被转走，而是需要通过法律程序来确保裁决的执行。如果你有任何关于劳动仲裁的疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。