劳动仲裁后，对方通常不会直接将钱打到仲裁账户，而是按照仲裁裁决或调解书的要求，将款项支付给申请方（即劳动者一方）或双方约定的账户。以下是对此问题的详细分析：

1. 仲裁裁决或调解书的执行：

   • 劳动仲裁结束后，仲裁委员会会出具仲裁裁决书或调解书，明确双方的权利和义务，包括赔偿金额、支付方式等。
   • 对方（即用人单位）需要按照裁决书或调解书的要求，在规定的期限内履行支付义务。

2. 支付方式的选择：

   • 通常情况下，对方会直接将款项支付给申请方（劳动者）的银行账户，或者双方协商确定的其他账户。
   • 仲裁委员会本身并不直接接收或管理这些款项，除非在特定情况下（如双方同意由仲裁委员会代为转交，但这种情况较为罕见）。

3. 特殊情况下的处理：

   • 如果对方拒绝履行仲裁裁决或调解书，申请方可以向人民法院申请强制执行。
   • 在强制执行过程中，法院可能会要求对方将款项支付到法院指定的账户，但这与仲裁账户是不同的。法院指定的账户是为了确保款项的安全和执行程序的顺利进行。

4. 法律建议：

   • 作为劳动者，在收到仲裁裁决书或调解书后，应仔细核对裁决内容，确保自己的权益得到保障。
   • 如果对方未按照裁决书或调解书的要求履行支付义务，应及时向人民法院申请强制执行，以维护自己的合法权益。
   • 在整个过程中，如果遇到任何法律问题或困惑，可以随时向我咨询，我会提供专业的法律建议和帮助。

总结来说，劳动仲裁后，对方通常不会将钱打到仲裁账户，而是按照仲裁裁决或调解书的要求支付给申请方或双方约定的账户。如果对方拒绝履行支付义务，申请方可以向人民法院申请强制执行。如有任何法律疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。