有限合伙企业能除名合伙人。根据《中华人民共和国合伙企业法》的相关规定，特定情形下可以决议将合伙人除名。以下是详细的解释：
一、除名的法定情形
未履行出资义务：
- 合伙人未按合伙协议的约定履行出资义务，如逾期未出资，即构成此情形。
- 法律后果：其他合伙人可一致同意将其除名。
因故意或重大过失给合伙企业造成损失：
- 合伙人在执行合伙事务时，因故意隐瞒或重大过失导致企业受损，如因故意隐瞒重要事实导致合同签订存在漏洞，给企业带来经济损失。
- 法律后果：此类行为严重损害企业利益，其他合伙人有权将其除名。
执行合伙事务时有不正当行为：
- 不正当行为包括挪用合伙企业资金、滥用职权、泄露商业机密等，这些行为违背了合伙企业的运营原则和合伙人的诚信义务。
- 法律后果：发现此类行为后，其他合伙人可一致同意将行为人除名。
发生合伙协议约定的事由：
- 合伙协议中可事先约定除名的具体情形，如连续旷工达到一定天数等。当这些约定的事由发生时，即触发除名机制。
- 法律后果：按照协议约定，经其他合伙人一致同意，可将相关合伙人除名。
二、除名程序与法律效力
- 程序要求：对合伙人的除名决议应当书面通知被除名人。这是确保除名决议合法有效的关键步骤。
- 法律效力：被除名人接到除名通知之日，除名生效，被除名人退伙。这意味着被除名人将不再享有合伙企业的权益，也不再承担合伙企业的债务。
三、实际案例
以某合伙企业为例，该合伙企业因某合伙人王某在担任执行事务合伙人和财务负责人期间，利用职务便利，多次出现多领工资、收款不入账、指使本企业财务人员虚假记账以及篡改、变造财务资料等不正当行为，严重影响了合伙企业的健康运行并可能损害合伙企业和合伙人利益。因此，其他合伙人一致同意将王某除名，并书面通知了王某。王某虽对除名决议有异议，但未能提供有效证据证明除名决议存在程序瑕疵或依据违反法律规定，最终法院驳回了王某的诉讼请求。
综上所述，有限合伙企业能除名合伙人，但需符合法定的除名情形，并遵循正当的除名程序。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。