挂职期间原单位职务一般不可以免除。具体分析如下：
一. 挂职的性质
- 挂职的定义：挂职通常是一种临时性的工作安排，旨在让干部到其他单位或部门进行学习、锻炼或承担特定任务。这种安排并不改变干部与原单位的人事关系。
- 挂职与职务的关系：挂职期间，干部虽然在新单位工作，但其原单位的职务、级别、待遇等通常保持不变。挂职结束后，干部会返回原单位继续履行其职务。
二. 法律法规依据
- 虽然具体的法律法规可能因地区、行业或单位的不同而有所差异，但一般而言，挂职并不等同于职务的免除或变动。挂职期间，干部的原单位职务仍然有效，除非有明确的文件或规定表明挂职期间职务被免除。
三. 实际操作中的情况
- 在实际操作中，挂职干部通常会继续保留原单位的职务，并在挂职期间履行新单位的工作职责。挂职结束后，他们会回到原单位继续工作，其职务、级别等不会因挂职而受到影响。
我建议：如果您对挂职期间的具体职务安排有疑问，最好查阅相关的文件或规定，或者咨询您所在单位的人事部门，以获取最准确的信息。如有进一步需要，您可以继续咨询我。