工作时因同事说话导致工伤，同事一般不承担责任。下面我来详细解释一下：

首先，我们要明确工伤的认定主要是基于工作过程中发生的意外伤害或职业病，其责任主体通常是用人单位，而不是具体的个人。在工伤赔偿体系中，赔偿责任主要由工伤保险或用人单位承担，而不是由造成工伤的同事或个人承担。

其次，虽然同事的说话可能在一定程度上分散了你的注意力，但这并不构成法律上的因果关系。在法律上，要确定一个人的责任，需要证明其行为与损害结果之间存在直接的因果关系。而在这种情况下，同事的说话行为与你的工伤之间很难建立直接的因果关系。

最后，从劳动法的角度来看，同事之间在工作中的交谈是常见的，且通常不被视为违法行为或过失行为。因此，除非有特殊情况（比如同事故意制造危险或恶意干扰你工作），否则同事一般不会因你的工伤而承担责任。

综上所述，在一般情况下，因同事说话导致的工伤，同事是不承担责任的。如果你对工伤认定或赔偿有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。