针对您提出的问题“老板欠工资不给，劳动局多少钱可以办”，实际上，无论老板拖欠的工资数额大小，您都有权向劳动局投诉，并通过多种法律途径来维护自己的合法权益，确保获得应有的劳动报酬。

劳动局作为负责监察用人单位工资支付情况的政府部门，负有处理此类投诉的职责。当您遇到老板克扣或无故拖欠工资的情况时，可以向劳动局提出投诉，劳动局将会立即展开调查，并根据实际情况采取相应措施，如责令用人单位限期支付拖欠的工资、补足差额部分，甚至加付赔偿金等。

在处理拖欠工资问题时，劳动局并不会设定具体的金额门槛。这意味着，无论拖欠的工资数额是多少，您都可以向劳动局寻求帮助，并通过法律途径来维护自己的权益。

除了向劳动局投诉外，您还可以选择其他途径来解决问题。例如，您可以向劳动争议调解组织申请调解，或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在符合条件的情况下，您甚至可以直接向法院申请支付令，以更快速地解决拖欠工资问题。

总之，面对老板拖欠工资的情况，您应该勇敢站出来维护自己的合法权益。通过向劳动局投诉、申请调解或仲裁等多种途径，您可以依法追回被拖欠的工资，并获得应有的赔偿。同时，这也提醒所有用人单位要严格遵守劳动法律法规，确保劳动者的合法权益得到切实保障。