关于快递承揽关系中的罚款是否合理，这主要取决于罚款的具体依据、双方合同的约定以及相关法律法规的规定。下面我从几个方面来详细分析：

1. 合同约定：

   • 在快递承揽关系中，双方通常会签订承揽合同，明确各自的权利和义务。如果合同中明确规定了罚款条款，且该条款不违反法律法规的强制性规定，那么按照合同约定进行罚款是合理的。
   • 但如果合同中没有约定罚款，或者罚款条款因违反法律法规而无效，那么任何一方的罚款行为都是不合理的。

2. 法律法规：

   • 快递行业受到相关法律法规的监管，如《中华人民共和国邮政法》、《快递暂行条例》等。这些法律法规对快递服务的质量、安全、责任等方面都有明确规定。
   • 如果快递公司的罚款行为违反了相关法律法规的规定，如罚款数额过高、罚款理由不充分等，那么该罚款行为就是不合法的。

3. 罚款的合理性判断：

   • 罚款是否合理，还需要考虑罚款的数额、罚款的理由、罚款的程序等因素。
   • 罚款数额应该与违约行为的严重程度相匹配，不能过高或过低。
   • 罚款理由应该充分、合理，且必须基于双方的合同约定或法律法规的规定。
   • 罚款程序应该公开、透明，确保被罚款方的合法权益得到保障。

综上所述，快递承揽关系中的罚款是否合理，需要根据具体情况来判断。如果罚款行为符合合同约定和法律法规的规定，且罚款数额、理由、程序都合理，那么该罚款行为就是合理的。反之，如果罚款行为存在任何不合法或不合理之处，那么被罚款方有权提出异议，并寻求法律途径来维护自己的合法权益。如果你在这方面遇到了具体问题，可以直接向我咨询，我会根据你的实际情况给出更具体的建议。