招商引资企业因环保要求搬迁，是否会给赔偿，需根据具体情况分析。以下是从几个关键角度进行的详细阐述：

1. 政策与法律规定：

   • 首先，需查阅当地关于招商引资、环保及企业搬迁的相关政策与法律法规。若政策或法律中明确规定因环保要求导致企业搬迁需给予补偿，则企业有权要求相应的赔偿。
   • 补偿的具体标准、范围及方式通常也会在相关政策或法律中予以明确。

2. 合同条款：

   • 企业与当地政府或相关部门签订的招商引资合同中，可能包含关于环保要求及搬迁补偿的条款。若合同中明确约定了搬迁补偿事宜，企业应依据合同条款主张权利。
   • 合同条款的解读需结合法律专业知识，以确保准确理解双方的权利与义务。

3. 实际损失与评估：

   • 企业因搬迁所遭受的实际损失，包括但不限于设备搬迁费用、员工安置费用、生产经营中断损失等，是确定赔偿金额的重要依据。
   • 通常需要聘请专业的评估机构对企业的实际损失进行评估，以作为与政府部门协商赔偿金额的基础。

4. 协商与谈判：

   • 在确定赔偿事宜时，企业与政府部门之间往往需要进行多次协商与谈判。企业应充分准备相关材料，明确自身诉求，并据理力争。
   • 协商过程中，企业可寻求专业律师的协助，以确保自身权益得到充分保障。

5. 诉讼途径：

   • 若协商无果，企业可通过法律途径维护自身权益。向法院提起诉讼，要求政府部门按照相关政策、法律或合同条款给予赔偿。
   • 诉讼过程中，企业需提供充分的证据支持其主张，并遵循法律程序。

综上所述，招商引资企业因环保要求搬迁是否会给赔偿，需根据具体政策、法律、合同条款及实际损失情况综合判断。企业应积极与政府部门沟通协商，并寻求专业律师的协助，以确保自身权益得到有效维护。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。