大疆员工离职后能否继续持有股份，取决于具体的公司规定和股份协议。下面我将从几个方面详细解释这个问题：

1. 公司规定与股份协议：

   • 大疆作为一家公司，其内部关于员工离职后股份处理的规定是至关重要的。这些规定通常会在员工入职时签署的股份协议或劳动合同中明确。
   • 股份协议可能会规定员工离职后必须出售、转让或由公司回购其持有的股份，也可能允许员工继续持有。

2. 股权激励计划的性质：

   • 如果员工持有的股份是通过股权激励计划获得的，那么这些股份通常会有特定的锁定期和转让限制。
   • 锁定期内，员工可能无法自由转让股份；而转让限制则可能规定在某些条件下（如离职）员工必须出售或转让股份。

3. 法律法规的约束：

   • 除了公司规定和股份协议外，相关的法律法规也可能对离职员工持有股份产生约束。
   • 例如，某些地区的公司法或证券法可能规定，离职员工在特定情况下需要披露其持股情况或遵守特定的转让程序。

4. 实际情况的多样性：

   • 需要注意的是，每个公司的具体情况都是不同的。大疆的具体规定可能与其他公司存在差异。
   • 因此，要准确了解离职后能否继续持有股份，必须查阅大疆的具体规定和股份协议。

综上所述，大疆员工离职后能否继续持有股份并没有一个统一的答案。它取决于公司的具体规定、股份协议的内容以及相关的法律法规。如果你作为大疆的员工或前员工对此有疑问，建议直接查阅你的股份协议或联系大疆的人力资源部门以获取准确的信息。如果你需要进一步的法律咨询，可以直接向我提问，我会尽我所能为你提供帮助。