美团骑手发生工伤后，是有工伤赔偿的。具体的赔偿标准、项目和流程主要依据《工伤保险条例》及各地相关规定执行。以下是针对美团骑手工伤赔偿的详细解析：

一、赔偿前提

美团骑手与美团平台之间的劳动关系是获得工伤赔偿的前提。若骑手与美团或其合作商签订了劳动合同并建立了劳动关系，在工作中受伤可被认定为工伤，并享受相应的工伤保险待遇。若双方属于非劳动关系，如劳务关系、承揽关系等，则一般不能认定为工伤，但骑手可根据过错责任原则要求相关方承担人身损害赔偿责任。

二、赔偿流程

1. 申请工伤认定：

   • 骑手或用人单位应在事故伤害发生之日或被诊断为职业病之日起一定时间内（通常为30日内）向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
   • 若用人单位未按时申请，骑手或其近亲属可在一年内直接向社会保险行政部门提出申请。
   • 申请时需提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗诊断证明书等相关资料。

2. 劳动能力鉴定：

   • 伤情稳定且存在残疾或影响劳动能力时，骑手应向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出鉴定申请。
   • 鉴定结果将作为确定赔偿项目和金额的重要依据。

三、赔偿项目及标准

1. 医疗费用：

   • 符合规定的医疗费用由工伤保险基金支付。
   • 若用人单位未为骑手缴纳工伤保险，则由用人单位承担。

2. 停工留薪期工资：

   • 工伤期间，骑手原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
   • 停工留薪期一般不超过12个月，特殊情况可适当延长，但不超过12个月。

3. 护理费：

   • 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期及评定伤残等级后需护理的费用，由所在单位负责或支付护理费。
   • 根据生活自理能力等级，从工伤保险基金按月支付生活护理费。

4. 一次性伤残补助金：

   • 根据伤残等级，按本人工资的一定月数支付一次性伤残补助金。
   • 一级至十级伤残分别对应27个月至7个月的本人工资。

5. 其他赔偿项目：

   • 包括住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。
   • 具体标准和支付方依据伤残等级、工资水平、治疗情况等因素综合确定。

四、注意事项

1. 保留证据：骑手应确保所有医疗记录、事故责任认定书、劳动关系证明等材料齐全且真实有效。
2. 及时申请：注意工伤认定和劳动能力鉴定的申请时限，避免错过合法权益。
3. 了解权益：骑手应充分了解自己的工伤赔偿权益和保障措施，以便在受伤后及时寻求法律帮助。

综上所述，美团骑手在遭遇工伤时，应明确劳动关系，及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，并全面了解赔偿标准和注意事项。在赔偿过程中，若与用人单位或相关方发生争议，可通过法律途径维护自己的合法权益。如有需要，可直接向我咨询具体的法律问题和赔偿事宜。