公益性岗位干了三年零三个月，在50周岁时是否可以退休，取决于性别和具体岗位。

一. 女性公益性岗位人员

1. 普通女工人：根据相关规定，普通女工人在50周岁时，如果连续工龄满十年，即可退休。因此，如果这位女性公益性岗位人员属于普通女工人，且连续工龄满十年，那么她在50周岁时是可以退休的。
2. 女干部或管理岗位女职工：如果这位女性公益性岗位人员是女干部或在管理岗位工作，那么她的法定退休年龄通常是55周岁。在这种情况下，即使她已满50周岁且工龄满十年，也不能立即退休，需要等到55周岁。

二. 男性公益性岗位人员

对于男性公益性岗位人员，法定退休年龄是60周岁。因此，如果这位男性员工只有50周岁，无论他的工龄有多长，都不能退休。他必须继续工作到60周岁才能退休。

三. 特殊情况

• 如果公益性岗位人员从事的是井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，退休年龄可能会有所提前。但这种情况并不适用于所有公益性岗位人员，需要具体判断。
• 另外，如果公益性岗位人员符合因病或非因工致残、完全丧失劳动能力的条件，也可以提前退休。但这需要医院证明并经劳动鉴定委员会确认。

我的观点：对于这位50周岁、在公益性岗位工作了三年零三个月的员工来说，如果她是普通女工人且连续工龄满十年，那么她可以退休。如果是男性员工或女干部/管理岗位女职工，则不能立即退休。当然，具体情况还需要根据当地的政策法规和具体岗位来判断。如有进一步需要，您可以继续咨询我。