当然，应聘美容师试用期过了之后，您是有权利辞职的。

首先，我们要明确一点，无论是试用期还是正式员工，劳动者都有权利根据自己的意愿和情况选择辞职。试用期只是用人单位和劳动者相互了解、协商的一个阶段，过了试用期，您就已经成为该单位的正式员工，享有正式员工的所有权益。

如果您决定辞职，您需要按照劳动合同法的规定，提前向用人单位提交书面辞职申请。具体来说，劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。而已经过了试用期的正式员工，则需要提前30日以书面形式通知用人单位，才可以解除劳动合同（除非用人单位存在劳动合同法第三十八条规定的情形，那么您可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位）。

在提交辞职申请时，请务必明确您的辞职意愿和离职时间，并尽量以书面形式递交，以便用人单位能够及时处理和安排相关事宜。同时，您也需要按照用人单位的规定和流程办理离职手续，确保离职过程的顺利进行。

最后，关于辞职后的工资问题，您放心，用人单位应当按照您的实际工作天数折算工资并支付给您。如果用人单位拒付工资或存在其他违法行为，您可以向当地劳动监察部门投诉并维护自己的合法权益。