对于“上班被骗了是否要自己承担”这个问题，首先要明确被骗的具体情况。一般来说，如果在工作过程中，因为公司的过失或者误导导致你遭受损失，你有权要求公司承担相应的责任。但是，如果是你自己判断失误或者轻信他人导致被骗，那么损失可能需要你自己承担。

当然，具体情况还需要根据相关法律法规和公司的规章制度来判断。如果你认为自己受到了不公正的待遇，可以寻求法律援助或者通过劳动仲裁等途径来维护自己的权益。

总的来说，上班被骗了是否要自己承担，取决于具体的情况和法律规定。如果你有任何疑问或者需要帮助，可以直接向我咨询，我会根据你的情况给出具体的法律建议。