将房子租给租客用作员工宿舍，这一行为在某些情况下可能涉嫌违法群租。为了详细解答这一问题，我们需要从多个方面进行分析。
首先，从法律法规的角度来看，不同地方对于住房租赁有具体的规定。例如，在上海市，根据《上海市住房租赁条例》和《上海市居住房屋租赁管理办法》，出租住房需要遵守一系列规定，包括房屋必须符合建筑、消防、治安等标准和要求，且以原始设计或经有关部门批准改建的房间为最小出租单位。这意味着，如果将一个房间分隔成多个小空间或者将非居住空间（如厨房、卫生间）用于居住，就可能违反相关规定，构成群租。
其次，群租的危害性不容忽视。群租往往导致房屋内人员密集，空间狭小，容易引发私拉电线、搭建燃气灶台、生活垃圾乱丢弃、噪音扰民等问题。这些问题不仅影响租客和相邻居民的生活质量，还可能带来严重的安全隐患，如火灾、治安问题等。
具体到您的情况，如果您打算将房子租给租客用作员工宿舍，需要特别注意以下几点：
确保合规性：在出租前，请务必了解并遵守当地关于住房租赁的法律法规，确保房屋出租符合相关规定。
避免群租行为：不要将房屋分隔成多个小空间出租，也不要将非居住空间用于居住。确保每个房间都有足够的居住面积，且符合当地规定的最小出租单位要求。
加强安全管理：如果确实需要出租给员工居住，应加强对房屋的安全管理，定期进行安全检查，确保房屋内设施设备的完好和安全性。
与租客明确责任：在租赁合同中明确双方的权利和义务，特别是关于房屋使用、安全管理等方面的约定。
综上所述，将房子租给租客用作员工宿舍需要谨慎考虑，并确保符合当地法律法规的要求。如果涉及群租行为，不仅可能面临法律处罚，还可能对租客和相邻居民的生活质量和安全造成不良影响。因此，建议在出租前咨询当地相关部门或专业律师，确保出租行为的合法性和安全性。