关于新单位工作后是否会被查询领取失业金的情况，这主要取决于几个关键因素，包括地区的具体政策、失业保险金的申领流程以及新单位的相关操作。以下是对这一问题的详细解答：

首先，从政策层面来看，不同地区对于失业保险金的申领和发放可能有不同的规定。在一些地区，如宜昌市，用人单位在解除或终止劳动合同时需要如实填写《解除/终止劳动合同证明书》，并根据实际情况选择停保原因。审核人员会根据这些信息来判断是否符合失业保险金的申领条件。如果审核通过，系统会自动发送短信告知审核结果；如果审核不通过，也会告知未通过的原因。

其次，关于新单位是否会查询你领取失业金的情况，这主要取决于新单位的具体操作。在大多数情况下，新单位在为你办理社保参保手续时，并不会主动查询你之前是否领取过失业金。然而，如果新单位需要了解你的社保缴纳情况或就业历史，可能会通过社保经办机构或相关部门进行查询，这时你的失业金领取记录可能会被发现。

另外，如果你在领取失业金期间找到了新工作，根据一些地区的规定（如南京市江宁区），你的失业金将会自动暂停，无需你个人操作任何手续。这是因为系统会自动识别你的就业状态，并据此调整你的社保缴纳和失业金发放情况。

总的来说，新单位是否会查询你领取失业金的情况并不是绝对的，它取决于多种因素的综合作用。如果你对此有疑虑或担忧，建议你在入职前与新单位的人力资源部门或相关部门进行沟通，了解他们的具体政策和操作流程。同时，你也可以咨询当地的社保经办机构或相关部门，以获取更准确和详细的信息。