针对你提出的问题“没去实习能否盖公司公章”，这主要取决于公司的具体规定和实际情况。通常情况下，公司公章是用于证明某事项或文件正式性、合法性的重要印记，因此其使用往往受到严格的内部控制和管理。

首先，我们要明确实习的本质和目的。实习通常是为了让学生或求职者有机会参与到实际工作中，积累工作经验，提升专业技能，并可能为未来就业打下基础。在这个过程中，实习生需要遵守公司的规章制度，完成分配的工作任务，并接受公司的管理和考核。

对于你提到的盖公司公章的问题，如果实习生并未实际参与到实习工作中，或者没有完成实习期间应完成的任务，那么公司通常是不会为其盖章的。因为盖章往往意味着对实习生在实习期间的表现和成果的认可，而如果没有实际参与实习，这种认可就无从谈起。

此外，公司公章的使用也受到法律和公司内部规定的约束。如果公司随意为未参与实习的人员盖章，可能会引发一系列的法律和管理问题，比如虚假证明、欺诈行为等。这不仅会损害公司的声誉和利益，还可能对公司造成法律上的风险。

因此，如果你希望获得公司公章的认可，最好的方式是按照公司的实习要求，认真参与实习工作，完成分配的任务，并表现出色。在实习结束后，你可以向公司相关部门提出申请，请求为你开具实习证明并盖章。如果你确实有特殊情况无法参与实习，但又需要公司公章的证明，那么你可以与公司相关部门进行沟通，说明情况并寻求解决方案。但这种情况下，公司是否会为你盖章，还需要根据公司的具体规定和实际情况来决定。

总之，能否盖公司公章取决于你的实习表现、公司的规定以及你与公司之间的沟通结果。建议你认真参与实习工作，遵守公司规章制度，并与公司保持良好沟通，以便在需要时获得公司的认可和支持。