针对您提出的“实习公司没有章可以盖怎么办”的问题，这确实是一个在实习过程中可能会遇到的实际情况。以下是我为您提供的详细解答：

首先，我们需要明确的是，学校要求提交的毕业生就业协议书通常需要用人单位的公章来确认实习或就业关系的真实性。如果实习公司没有公章，这确实可能会给您的提交带来一些困难。

针对这种情况，我有以下几点建议供您参考：

1. 与实习公司沟通：

   • 您可以直接与实习公司的负责人或相关管理人员沟通，说明学校的要求以及公章的重要性。
   • 询问公司是否有其他替代的印章（如合同章、业务章等）可以暂时使用，但需注意，根据一些学校的规定，非公章可能不被接受。
   • 如果公司确实没有公章，且无法提供其他替代印章，您可以询问公司是否愿意考虑刻制一个公章，或者是否有其他解决方案。

2. 了解电子印章的可能性：

   • 根据国务院办公厅印发的《电子印章管理办法》，电子印章与实物印章具有同等法律效力。
   • 如果实习公司愿意，可以探索使用电子印章的可能性。但需注意，这需要公司具备一定的技术条件和合规性，且学校是否接受电子印章也需提前确认。

3. 与学校协商：

   • 如果实习公司确实无法提供公章，您可以与学校就业指导中心或相关负责老师沟通，说明实际情况。
   • 询问学校是否有其他替代方案或特殊处理方式，如接受公司出具的书面证明、实习鉴定等。

4. 考虑其他实习机会：

   • 如果以上方法均无法解决问题，且您认为公章对于您的实习或就业至关重要，那么您可能需要考虑寻找其他能够提供公章的实习机会。

5. 法律与合规性建议：

   • 如果实习公司决定刻制公章，应确保刻制过程合法合规，避免使用非法刻制的印章。
   • 刻制公章通常需要到当地公安机关指定的刻章点进行，并需提供相关证明文件。

综上所述，面对实习公司没有章可以盖的情况，您可以通过与实习公司沟通、了解电子印章的可能性、与学校协商以及考虑其他实习机会等方式来寻求解决方案。同时，也请确保任何涉及印章的使用都合法合规，以避免不必要的法律风险。希望这些建议能对您有所帮助。