当您从灵活就业状态转为单位职工时，关于社保的转移办理流程，您可以参考以下步骤：

首先，您需要明确一点，一旦与单位签订了劳动合同，根据法律规定，单位有义务为您依法缴纳社会保险费。因此，您将无法继续以灵活就业人员的身份参保。这时，您需要先办理灵活就业的停止缴费手续。这一步骤是必要的，因为它标志着您退出了灵活就业的参保方式，为接下来的单位参保做好了准备。

接下来，您的用人单位将按照在职职工的方式为您办理就业参保手续。这通常包括为您缴纳五险一金，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。单位会负责向社保机构提交相关的参保资料，并为您缴纳社保费用。

此外，您可能还关心原先以灵活就业人员身份缴纳的养老保险费是否会清零。对此，您可以放心，无论是灵活就业转企业职工缴费，还是因失业而中断缴费，您前后的缴费年限和养老保险个人账户储存额都是累计计算的，不会清零。这意味着您的社保权益得到了充分的保障。

总的来说，从灵活就业转为单位职工后，您需要先办理灵活就业停止缴费手续，然后由单位为您办理就业参保手续。在这个过程中，您的社保权益会得到妥善的转移和接续，无需担心之前的缴费记录会丢失或清零。