关于您提出的“灵活就业年满60周岁没交满15年社保能否一次补交”的问题，以下是我的详细解答：

首先，根据国家有关规定，参加养老保险的人员按月领取基本养老金应满足两个条件：一是达到法定退休年龄，二是累计缴费年限满15年以上。对于灵活就业者而言，同样需要满足这两个条件才能领取养老金。

针对您提到的具体情况，即灵活就业者年满60周岁但社保未交满15年，是否能一次性补交，这主要取决于当地的社保政策和规定。从您提供的参考信息中，我们可以看到不同地区的政策可能存在差异。

以洪湖市为例，根据洪湖市人力资源和社会保障局的回复，灵活就业养老保险参保人在参保地连续缴满十年才允许一次性补缴后面的年度。如果缴费年限过短，如只缴纳了7年，那么建议转居保退休。这意味着，在某些地区，一次性补缴是有条件的，需要满足一定的缴费年限要求。

另外，从甘肃省人社厅的权威解答中，我们也可以看到类似的政策规定。对于参加职工基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以选择延长缴费至满十五年，或者申请转入户籍所在地城乡居民养老保险。而对于社会保险法实施前参保，延长缴费五年后仍不足十五年的，才可以一次性缴费至满十五年。

综上所述，灵活就业者年满60周岁但社保未交满15年是否能一次性补交，取决于当地的社保政策和规定。建议您咨询当地的人社部门或社保经办机构，了解具体的政策要求和操作流程。如果当地政策允许一次性补缴，那么您可以按照相关规定进行补缴；如果当地政策不允许，那么您可能需要选择其他方式，如延长缴费或转入城乡居民养老保险等，来满足领取养老金的条件。