灵活就业社保不可以由别人代交，即“挂靠”代缴社保是违法的。
根据《劳动法》和《社会保险法》的明确规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。而灵活就业人员为享受社保待遇、避免社保断缴等找代缴公司“挂靠”社保，实际上是通过虚构劳动关系来骗取社会保险待遇，这是违法的行为。
具体来说，“挂靠”代缴社保存在以下风险和问题：
违法行为：通过虚构个人信息、劳动关系等手段虚构社会保险参保条件，骗取社会保险待遇，是违反《社会保险法》的行为。一旦被发现，将面临责令退回骗取的社会保险金以及二倍以上五倍以下的罚款，甚至可能涉嫌犯罪，需承担相应的法律责任。
权益无法保障：由于不存在真实的劳动关系，劳动者的相关权益（如工伤、医疗等）也很难得到保障。如果代缴机构出现问题，如挪用资金或跑路，个人缴纳的社保费用可能“打了水漂”，不仅钱没了，社保关系和相应待遇也不存在。
费用并不划算：“挂靠”或代缴社保，代缴的社保金额全部由个人承担，包括单位和个人应该缴的钱。此外，还可能会被代缴机构收取各类服务费用，因此并不能达到“省钱”的目的。
对于灵活就业人员来说，合法的参保方式是选择以个人身份参加企业职工基本养老保险或者在户籍地参加城乡居民基本养老保险。这两种方式都是符合国家政策的，且能够保障个人的社保权益。参保手续也相对简单，可以通过线上或线下的方式轻松办理。
因此，建议灵活就业人员务必通过合法的途径参保，避免“挂靠”代缴社保带来的风险和问题。