对于您提出的“生病不能上班社保怎么办”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

首先，如果您因病无法正常上班，且担心社保的缴纳问题，您需要了解的是，社保的缴纳与您的就业状态紧密相关。在因病无法工作期间，您的社保缴纳应由您所在的用人单位按照相关规定继续为您缴纳，这是用人单位的法定义务。

其次，如果您因病长期无法工作，且认为自己的劳动能力受到了严重影响，您可以考虑申请劳动能力鉴定。您可以本人或其近亲属、或者通过您所在的用人单位向市劳动能力鉴定委员会办公室（通常设在市人社局）提出劳动能力鉴定申请。办理方式有多种，包括线上（如通过政府服务网站等）、线下（如前往政务服务中心的人社局窗口）以及邮寄办理等。

如果您经鉴定为完全丧失劳动能力，并且符合一定的条件（如年龄条件：男满50周岁，女满45周岁；以及参保缴费年限满15年等），您可以办理因病提前退休手续。这意味着您将能够开始领取养老金，而您的社保缴纳也将按照退休人员的规定进行。

另外，如果您在生病期间有任何关于社保缴纳或相关待遇的疑问，建议您及时与所在用人单位的人事部门或财务部门联系，以了解具体的操作流程和规定。同时，您也可以咨询当地的人社局或社保中心，以获取更详细和专业的解答。

总之，生病不能上班期间，您的社保缴纳应由用人单位继续为您进行。如果您因病长期无法工作且认为劳动能力受到严重影响，可以考虑申请劳动能力鉴定并根据鉴定结果办理相关手续。如有任何疑问，建议及时与相关部门或单位联系咨询。