针对您提出的“补缴三年社保跨省转移不通过”的问题，这确实是一个涉及社保政策具体执行和操作流程的复杂问题。以下是我根据您的情况，结合相关政策文件，为您提供的详细解答：
首先，需要明确的是，社保的跨省转移接续是受到一定政策约束的，特别是当涉及到补缴的社保年限时。根据人力资源社会保障部办公厅的相关通知（人社厅发〔2019〕94号），对于跨省转移接续基本养老保险关系时，如果存在一次性缴纳超过3年（含3年）的养老保险费，转出地社会保险经办机构需要向转入地提供特定的材料。
这些材料包括：
如果一次性补缴发生在《人力资源社会保障部关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续若干问题的通知》（人社部规〔2016〕5号）实施之前，转出地需要向转入地提供书面承诺书。
如果一次性补缴发生在人社部规〔2016〕5号实施之后，转出地则需要提供由人民法院、审计部门、实施劳动监察的行政部门或劳动人事争议仲裁委员会等部门出具的相关法律文书，这些文书必须是在一次性缴纳养老保险费之前产生的，且不得通过事后补办的方式开具。
此外，如果是因为地方自行出台的一次性缴纳养老保险费政策或无法提供有关材料导致无法转移的缴费年限和资金，转出地应在收到转入地联系函后的10个工作日内书面告知参保人员，并配合补缴发生地妥善解决后续问题。
对于您的情况，如果补缴的社保年限跨省转移不通过，可能是因为没有提供上述所需的材料，或者提供的材料不符合规定。建议您首先联系转出地和转入地的社会保险经办机构，了解具体的转移要求和所需材料，并尽快补齐相关材料。
同时，您也可以考虑通过线上或线下的方式重新申请办理社保关系转移。线上申请可以通过“掌上12333”APP或支付宝的社保办理功能进行，线下办理则需要持身份证原件或社保卡原件前往新就业地的社保经办机构窗口申请。
最后，需要提醒的是，社保政策的执行和操作流程可能会因地区和时间的不同而有所差异。因此，在具体办理过程中，建议您密切关注当地社保政策的变化和更新，并及时咨询相关部门或机构以获取最准确的信息和指导。