关于职工退休独生子女费的领取，以下是详细的解答：

一、发放对象与标准

独生子女费的发放对象主要是参加企业职工基本养老保险的城市独生子女父母，其中，男性需年满60周岁，女性需年满55周岁。补助金的标准为每人每月106元，这一金额会随养老金一起发放。

另外，对于在职期间领取了《独生子女父母光荣证》的夫妻，他们还可以从领证之月起至子女18周岁止，每年领取一定的独生子女保障费。具体金额为每年120元，如果只有一方领证，则发放60元。

二、身份认定

独生子女父母身份的认定根据退休时间有所不同：

1. 对于2006年1月1日至2010年9月30日期间退休的城市独生子女父母，如果其身份已经由当地人力资源和社会保障行政部门认定过，则不再需要重新认定。如果到龄未办理退休手续或者遗漏认定，其身份仍需由当地人力资源和社会保障行政部门按规定认定。
2. 对于2005年12月31日以前和2010年10月1日以后退休的城市独生子女父母，其身份由各级人口计生部门按规定认定。

三、发放方式

独生子女父母补助金由参保对应的养老保险经办机构按月随养老金一起发放。对于在职期间领取的独生子女保障费，发放方式如下：

1. 职工由工作单位发放；
2. 如果一方为职工，另一方无业，则由职工所在单位全部承担；
3. 无业的居民由社区街道进行发放。

四、补领与特殊政策

如果独生子女费始终没有发放，可以到所在户籍社区进行补领。需要提供相应年份未发放独生子女费的证明才可进行补发。

另外，对于因国企改革与企业脱离劳动关系的一次性安置职工中的独生子女父母，他们可以获得不低于3000元的一次性补助。有工作的可以到所在单位申请，但无业自己缴纳社保的则没有此项补助。

综上所述，职工退休独生子女费的领取涉及多个方面，包括发放对象与标准、身份认定、发放方式以及补领与特殊政策等。希望以上解答能够为您提供清晰、详细、有深度的信息。