在处理职务侵占案件时，通常的法律程序是先立案，再进行调查（包括抓人等强制措施）。这样的程序设置既符合法律法规的要求，也确保了案件的合法性和公正性。以下是对这一问题的详细分析：
一、立案在前的法律依据和原因
法律规定：
- 根据《刑事诉讼法》的相关规定，立案是刑事诉讼的起始程序。公安机关或人民检察院在发现犯罪事实或犯罪嫌疑人后，应按照管辖范围进行立案侦查。对于职务侵占罪这类刑事案件，立案是后续侦查、抓捕等行为的合法依据。
证据和事实的初步认定：
- 在立案前，相关机关会对报案材料、初步证据进行审查，以判断是否存在犯罪事实及是否需要追究刑事责任。例如，在职务侵占案件中，会审查是否有证据表明犯罪嫌疑人利用职务便利非法占有了本单位财物，且数额达到法定标准（通常为三万元以上）。
二、立案后的调查与抓人情况
进一步调查的需要：
- 立案后，公安机关会展开深入的调查工作，包括收集证据、调查取证、追踪犯罪嫌疑人等。这是为了确定犯罪嫌疑人的身份、行踪以及犯罪事实的具体情况。
采取强制措施的条件：
- 在调查过程中，如果公安机关发现犯罪嫌疑人有逃跑、毁灭证据、串供等妨碍调查的行为，或者存在继续危害社会的危险性，就会根据具体情况对犯罪嫌疑人采取相应的强制措施，如传唤、拘传、拘留甚至逮捕等。这些措施的目的是确保犯罪嫌疑人到案接受调查，并防止其逃避法律责任。
特殊紧急情况下的处理：
- 虽然通常情况下是先立案再抓人，但在某些特殊紧急情况下，也可能会先对犯罪嫌疑人采取临时的控制措施，然后再补办立案手续。然而，这种情况必须符合法定的紧急情形和程序要求，如正在实施犯罪或犯罪后即时被发觉，或者有证据证明犯罪嫌疑人可能会立即逃跑、自杀等。
三、程序设置的意义
- 先立案再抓人的程序设置有助于确保案件的合法性和公正性。通过立案前的初步审查和立案后的深入调查，可以确保案件有充分的证据支持，避免错误抓捕或冤假错案的发生。
- 同时，这一程序也保护了当事人的合法权益，确保了其在诉讼过程中的权利得到尊重和保障。
四、实际建议
- 对于报案人：如果发现职务侵占行为，应及时向公安机关报案，并提供充分的证据材料。公安机关在审查后，如果认为符合立案条件，会依法立案侦查。
- 对于犯罪嫌疑人：如果涉嫌职务侵占被立案侦查，应积极配合公安机关的调查工作，如实陈述事实，争取从轻处理。同时，也有权委托律师进行辩护，维护自己的合法权益。
综上所述，处理职务侵占案件时遵循先立案再抓人的法律程序是至关重要的。这不仅符合法律法规的要求，也确保了案件的合法性和公正性，保护了当事人的合法权益。如果你有任何关于职务侵占或其他婚姻家庭、离婚、离婚财产纠纷、遗产继承、抚养权、涉外婚姻领域的法律问题，都可以直接向我咨询。